El panorama laboral en Yucatán, particularmente en la capital Mérida, ofrece un abanico de oportunidades reflejadas en las bolsas de trabajo gestionadas tanto por la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STPS) a nivel federal, como por el ayuntamiento de Mérida. Las vacantes disponibles abarcan desde auxiliares de almacén hasta ingenieros en software, con remuneraciones que varían significativamente según el puesto y la empresa.

La STPS publica un total de 807 ofertas laborales con sueldos que oscilan entre los siete mil 572 y 60 mil pesos mensuales. Este rango incluye posiciones ligeramente por encima del salario mínimo que es de siete mil 468 pesos mensuales en 2024 hasta empleos altamente especializados con remuneraciones competitivas.

El puesto con la paga más baja está en Suburbia, una empresa en Plaza Altabrisa, que solicita un auxiliar de almacén con un salario de siete mil 572 pesos. En contraste, el empleo mejor remunerado es para un ingeniero en ciencias de la computación, informática o programación, requerido por la empresa K Square Labs, que ofrece hasta 60 mil pesos mensuales.

Los perfiles más demandados en términos de salarios elevados están relacionados con la ingeniería y la programación. Blue Ocean Technologies, por ejemplo, busca un ingeniero en software con conocimientos de HTML y JavaScript, a quien ofrecería 3 mil pesos al mes.

Por otro lado, la empresa Osroca solicita arquitectos o ingenieros civiles para la elaboración de presupuestos en el área residencial, con un salario de 36 mil pesos. Tacsa busca operadores de tractocamiones con sueldos de 35 mil  pesos, lo que demuestra que no solo la tecnología, sino también la industria del transporte y la construcción, mantienen su dinamismo.

La bolsa de trabajo de la STPS incluye vacantes dirigidas a personas con discapacidad. El sistema permite filtrar por tipo de discapacidad y ofrece opciones como asesores de ventas y ayudantes generales con sueldos que van de siete mil 800 a 14 mil pesos, lo que refleja un esfuerzo por fomentar la inclusión en el mercado laboral yucateco.

El ayuntamiento de Mérida, a través de su Dirección de Prosperidad y Bienestar Económico, ofrece una bolsa de trabajo con 73 vacantes distribuidas en 22 colonias de la zona norte y centro de la ciudad, sin incluir ninguna oferta en las colonias del sur. Esta concentración de oportunidades en la zona norte refleja la disparidad en el desarrollo de las diferentes áreas de la ciudad.

A diferencia de la bolsa federal, la del ayuntamiento no especifica el nombre de las empresas oferentes, y algunas vacantes ofrecen sueldos por debajo del salario mínimo. Un ejemplo es un puesto de técnico en computación que ofrece siete mil pesos mensuales, lo que infringe las normativas establecidas.

El puesto mejor remunerado en la oferta municipal es el de supervisor de obra, con sueldos que oscilan entre los 18 mil y 22 mil  pesos para un ingeniero civil, destacándose por encima de la media de los empleos ofertados. Esta vacante implica una carga laboral considerable, con jornadas de lunes a sábado de 8 a 17 horas.

Al igual que en la bolsa de la STPS, el ayuntamiento también contempla vacantes para personas con discapacidad, cumpliendo así con los estándares de inclusión laboral establecidos en las normativas.

Aunque Yucatán presenta una variedad de opciones laborales, es evidente que los mejores salarios se encuentran en sectores especializados como la ingeniería y la tecnología. La oferta del ayuntamiento, más reducida y geográficamente limitada, refleja un contraste significativo con la del gobierno federal.

En general, el mercado laboral de Mérida y su área metropolitana parece orientarse hacia la tecnología y la construcción, con sueldos que varían considerablemente dependiendo del sector y la empresa, aunque en la mayoría de los casos superan el salario mínimo, sin cerrar del todo la brecha con los sectores más competitivos.

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